Сайт: http://rabota.vse42.ru
Email: work@vse42.ru
Тел. техподдержки:+7(3842) 769-444, +7-951-596-94-44
Email: work@vse42.ru
Тел. техподдержки:
50 лет, жен., не замужем, посменно
|
Ожидаемая зарплата:
Договорная
|
Общий стаж:
более 5 лет
|
Образование:
высшее
|
Посмотреть контактные данные
Контактные данные
Внимание! У вас нет прав для просмотра контактов резюме
ОПЫТ РАБОТЫ
Июль 2000 г.- июнь 2003г., МУ «Социально-реабилитационный Центр для несовершеннолетних с приютом».
Должность: Специалист по социальной работе.
Июнь 2003г. – январь 2009 г., МУ «Социально-реабилитационный Центр для несовершеннолетних».
Должность: Социальный педагог.
Январь 2009г. – март 2009г., МУ «комплексный Центр социального обслуживания населения».
Должность: Заведующая социально-медицинским отделением.
Март 2009г. – сентябрь 2010г., СИЗО №1.
Должность: Младший инспектор отдела режима.
Должность: Специалист по социальной работе.
Июнь 2003г. – январь 2009 г., МУ «Социально-реабилитационный Центр для несовершеннолетних».
Должность: Социальный педагог.
Январь 2009г. – март 2009г., МУ «комплексный Центр социального обслуживания населения».
Должность: Заведующая социально-медицинским отделением.
Март 2009г. – сентябрь 2010г., СИЗО №1.
Должность: Младший инспектор отдела режима.
ОБРАЗОВАНИЕ
Основное
высшее
КемГУ
КемГУ
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ НАВЫКИ
Владение компьютером: на уровне уверенного пользователя.
(MS Office . Знание графических редакторов (Photoshop, CorelDRAW). Навыки работы с Интернетом (Internet Explorer, Opera, Mozilla Firefox) и электронной почтой, навыки оперативного поиска необходимой информации и ее последующей обработки).
(MS Office . Знание графических редакторов (Photoshop, CorelDRAW). Навыки работы с Интернетом (Internet Explorer, Opera, Mozilla Firefox) и электронной почтой, навыки оперативного поиска необходимой информации и ее последующей обработки).
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СВЕДЕНИЯ
Возможность командировок
Командировки возможны
Личные качества
собранность, коммуникабельность, пунктуальность, аналитический склад ума, способность анализировать
Пригласить сотрудника на вакансию