Сайт: http://rabota.vse42.ru
Email: work@vse42.ru
Тел. техподдержки:+7(3842) 769-444, +7-951-596-94-44
Email: work@vse42.ru
Тел. техподдержки:
33 года, жен., не замужем, полный день, удалённо
|
Ожидаемая зарплата:
Договорная
|
Образование:
высшее
|
Посмотреть контактные данные
Контактные данные
Внимание! У вас нет прав для просмотра контактов резюме
ОПЫТ РАБОТЫ
02.2014 – преддипломная практика, Красногорский разрез, филиал ОАО "Угольная компания "Южный Кузбасс".
Функциональные обязанности:
- Составление перечня опасных и вредных производственных факторов;
- Разработка перечня мер по предотвращению опасных и вредных производственных факторов, согласно существующим нормам и правилам;
- Анализ производственного травматизма, используя различные методы анализа, включая статистический;
- Разработка мероприятий по предотвращению несчастных случаев на производстве;
- Сбор и анализ данных о существующих мероприятиях по борьбе с самовозгоранием угля на породных отвалах разреза Красногорский;
- Определения степени пожароопасности исследуемого разреза;
- Разработка эффективных мероприятий по борьбе с самовозгоранием угля на породных отвалах.
07.2013 – производственная практика, МБУЗ «Городская клиническая станция скорой медицинской помощи» г. Кемерово.
Функциональные обязанности:
- Изучение системы управления охраной труда на предприятии;
- Анализ основных направлений(мероприятий) работы в области охраны труда на Городской клинической станции скорой медицинской помощи.
07.2012 – технологическая практика, ОАО « Кемеровская ГРЭС».
04.2012 – 09.2012 – ЗАО «Зап-Сиб Транстелеком».
Должность: агент прямых продаж.
Функциональные обязанности:
- Прямая продажа услуг компании физическим лицам (домашний интернет);
- Консультирование потенциальных клиентов;
- Оформление заявок от клиентов на подключение к услугам;
- Реклама услуг компании.
08.2011 – 04.2012 - ПАО «ВымпелКом».
Должность: агент прямых продаж.
Функциональные обязанности:
- Прямая продажа услуг компании физическим лицам (домашний интернет и цифровое телевидение);
- Консультирование потенциальных клиентов;
- Оформление заявок от клиентов на подключение к услугам;
- Реклама услуг компании.
Функциональные обязанности:
- Составление перечня опасных и вредных производственных факторов;
- Разработка перечня мер по предотвращению опасных и вредных производственных факторов, согласно существующим нормам и правилам;
- Анализ производственного травматизма, используя различные методы анализа, включая статистический;
- Разработка мероприятий по предотвращению несчастных случаев на производстве;
- Сбор и анализ данных о существующих мероприятиях по борьбе с самовозгоранием угля на породных отвалах разреза Красногорский;
- Определения степени пожароопасности исследуемого разреза;
- Разработка эффективных мероприятий по борьбе с самовозгоранием угля на породных отвалах.
07.2013 – производственная практика, МБУЗ «Городская клиническая станция скорой медицинской помощи» г. Кемерово.
Функциональные обязанности:
- Изучение системы управления охраной труда на предприятии;
- Анализ основных направлений(мероприятий) работы в области охраны труда на Городской клинической станции скорой медицинской помощи.
07.2012 – технологическая практика, ОАО « Кемеровская ГРЭС».
04.2012 – 09.2012 – ЗАО «Зап-Сиб Транстелеком».
Должность: агент прямых продаж.
Функциональные обязанности:
- Прямая продажа услуг компании физическим лицам (домашний интернет);
- Консультирование потенциальных клиентов;
- Оформление заявок от клиентов на подключение к услугам;
- Реклама услуг компании.
08.2011 – 04.2012 - ПАО «ВымпелКом».
Должность: агент прямых продаж.
Функциональные обязанности:
- Прямая продажа услуг компании физическим лицам (домашний интернет и цифровое телевидение);
- Консультирование потенциальных клиентов;
- Оформление заявок от клиентов на подключение к услугам;
- Реклама услуг компании.
ОБРАЗОВАНИЕ
Основное
высшее
КузГТУ им. Т.Ф.Горбачева
КузГТУ им. Т.Ф.Горбачева
Дополнительное
Дипломный проект на тему: «Разработка мероприятий по повышению безопасности работ на примере разреза «Красногорский». Спецчасть: «Разработка мероприятий по борьбе с самовозгоранием угля на породных отвалах». Цель дипломного проекта: анализ существующих на предприятии мероприятий по борьбе с самовозгоранием угля на породных отвалах и разработка более эффективных мероприятий по борьбе с самовозгоранием угля на породных отвалах.
Прошла обучение в НОУ ДПО «МЦ профессионального обучения» по программе «1С: Зарплата и управление персоналом», 2015
Прошла обучение в НОУ ДПО «МЦ профессионального обучения» по программе «1С: Зарплата и управление персоналом», 2015
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЕ НАВЫКИ
Проектирование мероприятий по электробезопасности на предприятии, навык составления программ обучения по охране труда, гигиеническая оценка освещенности на рабочем месте, расследование несчастных случаев на производстве, планирование мероприятий по улучшению и оздоровлению условий труда по результатам аттестации.
Уверенный пользователь ПК: "MS Word", "MS PowerPoint", "Консультант плюс". Работа с программным продуктом
«1С: Зарплата и управление персоналом». Навыки работы в программах "AutoCAD", "Компас"(необходима практика), а так же в сети Интернет. Базовый уровень знания английского языка.
Уверенный пользователь ПК: "MS Word", "MS PowerPoint", "Консультант плюс". Работа с программным продуктом
«1С: Зарплата и управление персоналом». Навыки работы в программах "AutoCAD", "Компас"(необходима практика), а так же в сети Интернет. Базовый уровень знания английского языка.
ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЕ СВЕДЕНИЯ
Иностранные языки
Россия
Личные качества
Высокий уровень мотивации достижений, техническое мышление, сосредоточенность, вежливость, ответственность, настойчивость, целеустремленность, инициативность, быстрая обучаемость, умение работать в команде, нацеленность на результат.
Пригласить сотрудника на вакансию