РЕЗУЛЬТАТЫ РАБОТЫ.
Мы продолжаем наше сотрудничество с Государственной инспекцией труда в Кемеровской области. В этом номере заместитель руководителя Государственной инспекции труда в Кемеровской области Нодари Вахтангович Зухбая поделился с нами результатами работы Инспекции труда во втором квартале текущего года.
В течение 2 квартала 2007 года государственными инспекторами труда проведено 1743 различных проверок организаций, в результате чего выявлено 12225 нарушений требований ТрК РФ. По всем фактам нарушений инспекторами принимались меры к их устранению, а именно: выдано 1387 предписаний об устранении выявленных нарушений, при этом 76,7 процентов из них исполнено, остальные находятся на контроле; проведено 187 расследований несчастных случаев на производстве; рассмотрено 617 жалоб и других обращений граждан; привлечено к административной ответственности 1113 должностных и юридических лиц, а также индивидуальных предпринимателей, отменено 8 незаконных приказов об увольнении работников; отменено 44 незаконных дисциплинарных взысканий работников; по требованиям государственных инспекторов труда с 350 работниками оформлены письменные трудовые договоры; в установленном порядке отстранено от работы в связи с отсутствием инструктажа и проверки знаний требований охраны труда 1563 человека; запрещено использование 26 видов средств индивидуальной защиты в количестве 502-х единиц; оформлено 15 протоколов по форме 12-ГИТ о временном запрете деятельности, в том числе: о приостановке деятельности одной организации, 8-ми структурных подразделений или ведений работ и 6 протоколов на приостановку эксплуатации 21-ой единицы оборудования; направлено в суды 4 материала для принятия решений о временной приостановке деятельности организаций по причине наличия задолженности по заработной плате и страховых взносов в Пенсионный фонд РФ; направлено в суды 4 материала на дисквалификацию лиц, ранее подвергнутых административным наказаниям в виде штрафов; направлено в суды 16 материалов (за неисполнение в срок законных предписаний государственных инспекторов труда), для привлечения к административной ответственности должностных и юридических лиц, виновных в допущенных административных правонарушениях; направлено в суды 2 материала (за не предоставление сведений/информации/), для привлечения к административной ответственности должностных лиц, виновных в допущенных административных правонарушениях; привлечено к дисциплинарной ответственности 177 работников организаций; принято на личном приеме 2579 граждан, которым даны консультации и оказана правовая помощь по вопросам трудового законодательства; направлено 18 материалов по итогам обследований в вышестоящие органы о привлечении к ответственности должностных лиц, виновных в нарушениях требований ТрК РФ; оказана правовая помощь гражданам при подготовке их исков по трудовым делам в судах в 14-ти случаях; рассмотрено 35 исковых заявлений по трудовым делам в судах с участием государственных инспекторов труда; организовано и проведено 762 совещания и семинара с руководителями и специалистами организаций; в средствах массовой информации опубликовано 7 материалов; проведено 8 выступлений на радио и телевидении.
Работа в Кемерове / VSE42 Работа – это современная и эффективная информационная площадка о работе в Кемерове и Кузбассе, где можно бесплатно разместить вакансии и резюме, почитать интересные тематические статьи и новости, а так же найти ответ на любой вопрос, касающийся трудовых отношений. На нашем сайте представлены вакансии от компаний и кадровых агентств. Теперь найти работу в Кемерове стало проще!
На сайте Вас ждет большой выбор вакансий, которые распределены по строго структурированным рубрикам в соответствии с содержанием вакансии, что делает поиск работы более удобным.
Если вы ищете работу в Кемерове сегодня, но не нашли среди вакансий подходящую, то вы можете разместить резюме и работодатели смогут сами Вас найти. Шаблон резюме, который представлен на сайте поможет вам составить резюме, тем самый предоставит возможность сориентировать вас, в каком порядке размещать информацию, и о чем необходимо писать в резюме.